Viens no dažādības vadības pamatprincipiem ir izpratne, ka viena pieeja un vienāda attieksme pret visiem neder. Proti, lai nodrošinātu vienlīdzīgas darba un izaugsmes iespējas visiem darba ņēmējiem, dažkārt nākas piemērot atšķirīgas attieksmes un vienlīdzības vārdā izturēties dažādi. "PwC Latvija" rakstā aplūkoti pozitīvās diskriminācijas būtiskākie juridiskie aspekti dažādības un iekļaušanas kontekstā.
Paraugi un rīki
ESG būtiskas ietekmes novērtēšanas rīks
Novērtēšanas rīks, kas atspoguļo svarīgākos ESG faktorus, ņemot vērā uzņēmuma darbības jomu. Tā pamatā ir starptautiskais uzņēmumu ilgtspējas standarts “SASB Materiality Map” papildus iekļaujot arī ekspertu ieteikumus.
Pieejams:
Citi resursi
Paraugi un rīki
Paraugi un rīki
Paraugi un rīki
Baltijas banku asociācijas (Latvijas Finanšu nozares asociācija, Lietuvas banku asociācija, Igaunijas banku asociācija) un finanšu pakalpojumu sniedzēji ir izstrādājuši vienotu starpvalstu ESG jeb vides, sociālās un pārvaldības anketu, kas ļauj standartizēt un vienkāršot datu apkopošanas procesu par Baltijas valstu uzņēmumu ilgtspējās rādītājiem.