Mācības

Mācību mērķis ir palīdzēt darba devējiem un darba ņēmējiem ne vien iepazīt un izprast citādo, bet arī apzināties dažādības plašās iespējas un ieguvumus. Mācības paaugstina izpratni un kompetenci par dažādības vadības jautājumiem, kā arī pieredzējušu ekspertu vadībā sniedz praktiskas iemaņas.

Fakti par mācībām

8

gadi

2025. gadā jau astoto gadu pēc kārtas SIF īstenoja bezmaksas dažādības vadības mācību programmu “Skatu Punkti”.

1209

dalībnieki

Mācības absolvējuši 1209 dalībnieki no dažādiem Latvijas uzņēmumiem, valsts un pašvaldību iestādēm un nevaldības organizācijām.

9.2

vidējais mācību novērtējums

Dalībnieki augstu novērtē lektoru profesionalitāti un ieteiktu mācību programmu "Skatu Punkti" arī citiem.

Klausies podkāstu

Skaties lekciju ierakstus

Lekciju ieraksti

Schwenk Latvija raidieraksta “Domu deglis” epizodē ar Swedbank pārstāvi Madaru Ūlandi par iekļaujošas darba vides nozīmi, ieguvumiem uzņēmumiem un sabiedrībai, un praktiskiem soļiem, kā veidot vidi, kur katrs jūtas pieņemts un produktīvs.

Dažādības vadība
Iekļaujoša darba vide
Piekļūstamība
Ikona Bultiņa pa labi Bultiņas pa labi apraksts
Skaties visu lekciju ierakstus Ikona Bultiņa pa labi Bultiņas pa labi apraksts

Mācies no citu uzņēmumu pieredzes

Gūsti atziņas no citu uzņēmumu pieredzes un uzzini, kā tie risina dažādības vadības izaicinājumus. Pieredzes stāsti iedvesmo un dod piemērus, kā veidot efektīvu, atvērtu un integrējošu darba vidi visiem darbiniekiem.

Skatīt pieredzes stāstus