Vebināra moderatore Baiba Žiga, sertificēts vadības koučs, “Impulsum” dibinātāja un vadītāja, dalījās savā pieredzē, kāpēc pēc vairākiem studiju un darba gadiem ārvalstīs, viņa izlēma atgriezties, lai ar savu pieredzi stiprinātu Latvijas organizācijas.
Par to kas un kāpēc atgriežas Latvijā, kāds atbalsts nepieciešams gan remigrantiem, gan darba devējiem, iezīmēja Vidzemes reģiona remigrācijas koordinatore Inga Madžule.
Lai diskutētu par tēmas aktuālajiem jautājumiem, iepriekšējām runātājām sarunai pievienojās un ar savu pieredzi dalījās arī Dace Dombrovska, Ogres Centra pamatskolas direktore, un AS “Balticovo” personāla direktore Līga Lazdāne.
Vebinārs “Atpakaļ mājās: remigrantu pieredze Latvijas organizācijās”
Citi resursi
Swedbank raidieraksta "Pa Ceļam Biznesā" epizodē "Cilvēkfaktors biznesā: kā nodrošināt labbūtību darba vietā?" Dace Amsila, Swedbank Latvija Personāla un Darba vides pārvaldes vadītāja, ar Pārslu Baško, “FYUL” Personāla vadības un Kultūras globālo direktori, un Vilmāru Vjaksi, kafijas uzņēmuma "Rocket Bean" vadītāju, runā par labbūtības tēmas evolūciju un transformāciju, balansu starp augstu darba intensitāti un rūpēm par cilvēku, kā arī vadītāja lomu labūtības prakšu iedzīvināšanai organizācijā.
Forumā pulcējās vairāk nekā 700 līderu no valdības, uzņēmējdarbības, tehnoloģiju nozares, akadēmiskās vides un pilsoniskās sabiedrības no visas Eiropas un citām pasaules valstīm, lai diskutētu par to, kā mākslīgais intelekts (MI) pārveido darba tirgu un kā Eiropai sagatavot cilvēkus jaunajai ekonomikai.